4月12日，從巴中市人社局獲悉，經(jīng)市政府五屆第8次常務(wù)會(huì)議審議通過，自今年4月1日起，巴中市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)將由2018年起執(zhí)行的1650元調(diào)整為1970元（日工資由75.85元調(diào)整為91元），非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由2018年起執(zhí)行的17.4元調(diào)整為21元。

　　據(jù)悉，自2018年調(diào)整全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)后，巴中市平均工資水平、城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員、人均GDP均出現(xiàn)了較大幅度增長(zhǎng)。此次調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，將有利于應(yīng)對(duì)物價(jià)消費(fèi)上漲、保障低收入勞動(dòng)者及其供給人員基本生活需求，切實(shí)讓低收入勞動(dòng)者有效分享改革發(fā)展成果，并穩(wěn)定企業(yè)用工、防止勞動(dòng)力流失、確保巴中人力資源吸引力。
　　此次調(diào)整的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，包括勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)繳納的各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；但不包括加班加點(diǎn)工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼，法律法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動(dòng)保險(xiǎn)福利待遇，用人單位支付給勞動(dòng)者的非貨幣性補(bǔ)貼。此外，用人單位為勞動(dòng)者提供食宿的，在此支出之外支付給勞動(dòng)者的工資也不能低于全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
　　若工資低于全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如何維權(quán)？對(duì)此，市人社局勞動(dòng)關(guān)系與仲裁科負(fù)責(zé)人向昭禮表示，人社部門將積極做好調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的宣傳和政策咨詢工作，加大勞動(dòng)保障監(jiān)察力度，確保調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處?！叭魟趧?dòng)者工資低于此標(biāo)準(zhǔn)，可以保留工資條等相關(guān)證據(jù)，并向公司所在地的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院申請(qǐng)調(diào)解、仲裁?！毕蛘讯Y說。